我们国家并没有规定培训费应该包括什么,双方当事人在培训协议里面,也没有约定培训费包括什么。在培训协议里与员工首先约定,什么叫培训费,也就是可以设定一个条款,说清楚本协议中所称的培训费包括哪些,一二三四五六七八九,把想包括的费用都放在里面,最后与员工签署的这个协议,也就变成了双方当事人的约定。
1、培训费到底应该包括什么费用?
我们国家并没有规定培训费应该包括什么,双方当事人在培训协议里面,也没有约定培训费包括什么。因为没有法律依据,到了仲裁厅或者法庭,就变成了仲裁员或者法官的自由裁量权,建议企业这样做:在培训协议里与员工首先约定,什么叫培训费,也就是说,可以设定一个条款,说清楚本协议中所称的培训费包括哪些,一二三四五六七八九,把想包括的费用都放在里面,最后与员工签署的这个协议,也就变成了双方当事人的约定。
2、行政事业单位,培训费、差旅费、会议费的区别是什么?
在行政事业单位这三类费用是经常出现的,关键的地方在于报销,所以需要把这三类费用加以区分,1.在用途上。培训费是一个人参加别人举办的培训产生的费用;会议费是一个单位或者部门举办会议产生的费用;差旅费是一个人出差过程中产生的费用,比如交通、住宿等等,2.在凭证上,培训费是培训费组织者收取的,需要其开据正规增值税发票;会议费一般由召开会议的酒店开据发票;差旅费需要提供住宿发票和开会车票。
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