公共基础知识和行政职业能力倾向测试,行政职业能力倾向测验考什么

事业单位考试公共Foundation知识和Administration职业Ability测试是一样的吗？知识又称公共Foundation知识与Administration职业capability测试的区别如下:1 .公共基础和职业能力倾向测试有什么区别？职业能力测试和公共Foundation知识哪个简单“行政职业能力测试”(在一些省级招考公告中称为“行政职业能力”)主要测试考生从事国家机关工作所必须具备的潜质，包括对事物发展变化的认识能力、创新意识和综合运用能。

公务员考试包括笔试(公共科目和专业科目)和面试。公共科目笔试包括公共基础知识、行政职业能力倾向测试与应用。公共科目笔试范围以《2001年中央国家行政机关公务员录用考试公共科目考试大纲》为准。考试用书为国家公务员录用考试国家指定用书公共Foundation知识、Administration职业Ability倾向Test、Foundation 公共。(考试用书:中国铁道出版社，2000年版)公共各招聘部门在科目笔试结束后，按照计划聘用人数3倍的比例，按照笔试总成绩由高到低的顺序，确定专业科目笔试和面试人选。

招聘专业涉及中文、法律、计算机、通信、经济、管理、财经、外语、文秘等专业。公务员考试包括笔试(公共科目，专业科目)和面试。公共科目笔试包括公共基础知识、行政职业能力倾向测试与应用。公共科目笔试范围以《2001年中央国家行政机关公务员录用考试公共科目考试大纲》为准。

成都市事业单位公开招聘考试(笔试)大纲职业能力倾向测试职业能力倾向测试属于心理测量中的潜能/。“职业能力倾向测试”总分100分，均为客观题，每项分值从0.81.2分不等。考试时间90分钟，其中备考10分钟，答题80分钟。

该部分主要考察考生对数量关系的理解和计算能力，从数值推理和数学运算两个角度进行测试。第二部分是关于语言理解和表达。这部分主要考察考生对现代汉语的理解和表达能力。包括单词替换、单词选择、句子表达、阅读理解四类题型。第三部分是判断推理。这部分测试考生的逻辑推理和判断能力。包括事件排序、图形推理、演绎推理和定义判断。

综合基础知识又称公共基础知识、行政职业能力测试区别如下:1 .综合基础知识 Main 测试考生对公共Foundation知识分析和解决实际问题的能力，以及履行公务员义务的必要性。行政职业胜任能力测试属于心理测试的范畴。用于测试测试考生与拟任职位相关的技能和能力知识测试考生在公务员工作中的一般潜力。

综合基础知识是综合考试，考试大纲要求的内容涵盖政治、经济、法律、管理、科技、历史、语文基础、公文写作等诸多方面。Administration 职业胜任力测试主要测量与公务员密切相关的、适合用客观纸笔测试的基本素质和胜任力要素职业包括言语理解与表达、数量关系、判断与推理、数据分析和常识判断。第三，试题不同。综合基础知识既有客观题也有主观题。

综合应用能力与基本素质测试同综合基础知识和职业能力倾向。“综合应用能力”衡量考生的阅读理解、综合分析、解决问题和写作能力，以及对基本公文写作的熟悉程度知识。“综合基础知识”主要是测试考生对公共 Basis -4的掌握和运用/分析和解决实际问题的能力。

职业能力倾向测试主要测试考生的一般学习能力、言语能力、数学能力、空间推理能力、知觉能力、抽象推理能力、逻辑推理能力和机械推理能力。第二，考试内容不同。综合应用能力的内容通常包括反映社会问题或社会现象的小案例。要求考生准确理解和总结案例反映的问题，根据要求综合分析问题，提出有针对性的解决问题的方法。同时还涉及围绕某一特定话题的材料，要求考生在理解材料的基础上写议论文。

虽然大致相同，但还是有一些细微的区别。一般来说，行测比公共基础难一点。问题方面，公共foundation知识涵盖的范围更广，更注重平日的积累。公基还包括公文写作。这也不在线路测试里。单位、事业单位考试初审:招聘单位指定专人负责资格初审，在报名期间检查本单位网上报名情况，根据报考人员提交的信息，在前一天对报考人员进行资格初审，并在网上公布初审结果。

网上报名期间，招聘单位将公布咨询电话，并安排专人值班，提供咨询服务。对通过资格初审的人员，招聘单位应留存考生报名信息，以备资格审查时参考。网上提交报考信息后，报考人员可在查询时间的次日至截止日期间登录网站查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员，应在规定日期前登录当地人事考试信息网，进行网上缴费。逾期未办理网上支付手续的，视为放弃。

Administration职业胜任力测试(在部分省份招考公告中称为Administration职业Competency倾向-0)是国家公务员的重要考试科目，主要测试考生的表现。经过多年的实践，在招考“行政职业能力测试”科目中取得较好成绩的公务员，在处理行政机关日常事务时，一般都具有较强的思维能力、分析能力和应变能力。

虽然差不多，但还是有些细微的差别。一般来说，行测比公共基础难一点。问题方面，公共foundation知识涵盖的范围更广，更注重平日的积累。公基还包括公文写作。这也不在线路测试里。行政能力测试和公共是两个完全不同的考试科目！江苏省公务员考试会分别考这两门课。中国公共教育为您服务。不是，行测涉及的考点和公基是不一样的。

Administration职业胜任力测试主要测量适合采用客观纸笔测试的与公务员密切相关的基本素质和胜任力要素职业包括言语理解和表达、数量关系、判断推理、数据分析和常识判断。言语理解和表达主要衡量考生运用语言文字进行思维和交流的能力，快速准确地理解和把握书面材料的内涵，包括根据材料寻找主要信息和重要细节；正确理解阅读材料中指定单词和句子的含义；概括阅读材料的中心和主题；判断新形成的句子是否与阅读材料的原意一致；根据上下文合理推断阅读材料中隐含的信息；判断作者的态度，意图，倾向，目的；用词准确恰当等。

数量关系主要考察考生对事物之间数量关系的理解和把握以及解决数量关系问题的能力，主要涉及对数据关系的分析、推理、判断和运算。常见问题有:数值推理、数学运算等。判断推理主要考查考生对各种事物的分析和推理能力，涉及对图形、词语概念、事物关系、文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳。常见的题型有:图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。

公共Basis测试主要包括法律(刑法、民法、经济法、宪法、公务员法等。)、经济、时事、常识、邓伦，administration职业Ability测试包括语言理解与表达、数量关系、判断与推理、常识判断、数据分析五大类。每个类别中有许多子类别和问题，你可以在网上下载一套国家或省的考试试题，仔细研究。或者买一本公务员专业辅导书，去做吧。中国公共教育为您服务，公共Basis测试主要包括法律(刑法、民法、经济法、宪法、公务员法等。)、经济、时事、常识、邓伦等等。