市场上常见的讲师多为公务员培训机构讲师、出国留学机构讲师、考研培训讲师以及其他各行业的讲师。讲师的工资根据讲师所在行业类型、行业相关人才供需关系、劳动强度、工作地区等因素有不同的层次，讲师的大量涌现说明我国市场对于培训得旺盛需求，较为有名的考研培训讲师有张雪峰、肖秀荣、徐涛等(不存在利益相关)。
1、做企业培训讲师前途怎么样？
很多人经常问：做什么前途怎样？有什么钱多事少还有地位的工作？经常这些问题很难回答。就好比高考填志愿，很多学生都在纠结选什么专业比较好，以后能有个好发展，我们都知道，三百六十行，行行出状元，任何事物的发展都遵循二八定律，最后成功的往往都是那20％的人。在尊重客观的同时我们要反问一下自己，自己是否热爱它，自己是否付出了最大的努力，因为有多少努力，就会有多少回报，
企业培训讲师在过去的一些日子里非常受欢迎，因为企业在发展的过程中，越来越发现阻碍发展的因素中，企业文化和人的因素显得越来越重要，要想获得好的人才，让企业的发展实现良性循环，一个是在招聘的时候就择优录取，另一个就是不断提高在职人员的素质，跟上时代的进程。这样，专门的培训讲师应运而生，作为职业培训师，一个对你自己本身要求就比较高，当老师也一样，要想学生拥有一瓢水，自己就必须有一桶水，也就是说，你一定要有广博的专业素养和前沿敏捷的嗅觉，同时还得保持优秀的研究和开发能力，在经验上也必须充足，我们经常看到一些刚毕业的毛头小子，给企业做培训，讲来讲去都是书本上的理论，和实际相差太远，效果可想而知。
2、讲师行业算暴利吗？
不邀自来，题主所说的讲师应该是各类培训机构的授课教师，关于这个问题，小丁觉得应该综合考虑多方面的因素进行分析。首先，我国实行的是以按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度，这种分配制度在很大程度上调动了劳动者的积极性，进而有利于促进我国各类生产活动的顺利开展。目前市场上常见的讲师多为公务员培训机构讲师、出国留学机构讲师、考研培训讲师以及其他各行业的讲师，
讲师的大量涌现说明我国市场对于培训得旺盛需求。讲师的工资根据讲师所在行业类型、行业相关人才供需关系、劳动强度、工作地区等因素有不同的层次，根据小丁我的观察讲师薪酬从月薪三四千到上不封顶。当然讲师的薪酬是跟他们的劳动付出有关，正所谓“多劳多得”嘛，目前较为有名的考研培训讲师有张雪峰、肖秀荣、徐涛等(不存在利益相关)。
3、教培行业空前大地震来袭，培训机构老师该如何转型？
这是一个预测性的问题，所以回答起来有点困难，空前大地震的说法有点过了，然而不像以前红火应该是确定的。教培机构中的老师，笔者认为专业能力强而将教育作为终身事业的部分人员，恐怕是要转型的问题，但是这部分成员的转型也不是马上需要转型，红火的教培市场需求不会马上结束，还可以继续一段时间，从容应对。凭借他们的专业水平与能力，也不至于无处可去，多年来的市场熏陶也肯定增强了就业能力，
而比较有困难的是与上述人员比较弱势的部分。这可能有两人种人员，一是非专业教师，是各高校毕业的尚未找到合适工作而在教培机构过渡的临时性人员，一种是非直接教学的辅助人员。这两种人员被裁的可能性大，对自己原来的生存状态有一定冲击，需要马上重新择业，形成或长或短过渡期，新工作又可能存在不适应和不如原来的工作，
4、职业培训师前景怎么样？
题主你好，很高兴回答你的问题，本人从毕业到今天，从事了10年培训讲师的工作，希望我的经验能给你一些启发。首先，知识泛滥不会影响培训师这个职业的前景，传递知识仅仅是培训师工作职责很小的一部分内容，很多标准的知识是无法指导具体实践，需要有人将知识转化为解决问题的智慧，培训师存在更重要的意义是诊断问题，启发思维，训练技能，结合实际给出应对方案等。
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